1. 首頁
  2. 要聞信息
  3. 通知公告
  4. 正文

烏魯木齊甘泉堡經濟技術開發區(工業區)國有企業公開招聘簡章

【字體:

一、單位簡介

(一)新疆德潤經濟建設發展有限公司是烏魯木齊甘泉堡經濟技術開發區(工業區)管委會監管的一家國有獨資公司,注冊資本金10億元。經營范圍:從事股權投資和其他國有資產的投資、管理與經營;城市基礎設施配套項目建設管理、拆遷安置及服務;土地整理與開發、土地治理;城市園林綠化;環境治理;酒店、寫字樓、商場、停車場商業設施的開發投資與經營管理;物業管理;市場管理;建筑工程施工;房屋、設備、場地租賃;非占道停車場服務;倉儲服務等職能。

(二)新疆博潤投資控股有限公司是烏魯木齊甘泉堡經濟技術開發區管委會監管的一家國有獨資公司,注冊資本金5億元。經營范圍:從事國有資產的投資、管理與經營;項目投資;股權投資;戶外廣告經營;社會經濟咨詢服務;倉儲服務;土地開發;建筑工程施工;物業管理等職能。

二、招聘崗位

(一)總經理 、副總經理、總工程師若干名;

(二)組織部(人力資源部)部長、財務資金部部長、審計監察部部長;

(三)房產公司總經理、物業公司副總經理。

三、任職要求

(一)總經理

1、大學本科及以上學歷,熟悉現代企業管理模式和運營流程,有較強的領導技巧和管理才能,有較強的敬業精神和先進的管理理念;

2、善于制定企業發展戰略,具備把握企業發展全局的能力;

3、具有較強的決策能力、組織協調能力、領導能力和風險管理意識,能夠從全局上把握公司的經營管理風險;

4、作風嚴謹,行事穩健,具有較強的創新和開拓精神;

5、具有敏銳的商業觸覺、優異的工作業績,經歷充沛,能承受較大壓力。

(二)副總經理

1、大學本科及以上學歷,熟悉現代企業管理模式和運營流程,善于制定企業發展戰略;

2、具有優秀的團隊領導力、分析判斷決策能力、組織溝通協調能力;

3、具有大(中)型企業集團公司高級管理人員工作經驗;

4、具有良好的敬業精神和職業道德操守,為人正直,誠實敬業,原則性、責任心強;

5、具有一定抗壓能力,較強的工作熱情和保密意識。

(三)總工程師

1、大學本科及以上學歷,具有國家高級工程師執業資格者優先;

2、具有同崗位工作經驗,熟悉工程建設法規、規范和驗收標準;

3、熟悉工程專業技術特點,能夠統籌技術質量管理工作;熟悉施工圖管理、重大施工方案評審和施工技術;

4、具備較強的創新能力、組織協調能力和判斷與決策能力。

(四)組織部(人力資源部)部長

1、大學本科及以上學歷,具有人力資源、思想政治等相關專業能力和相關執業資格或職稱證書;

2、具有同崗位工作經驗;

3、具備黨建、人力資源管理等專業知識,熟悉勞動人事相關法律法規,具備一定的文字功底;

4、具有較強的責任心、良好的溝通能力;較強的業務管理、團隊管理能力。

(五)財務資金部部長

1、大學本科及以上學歷,熟悉財務相關專業,具有會計師以上職稱;

2、具有同崗位工作經驗;

3、具備財務、稅務等專業知識,熟悉財務相關法律法規,具備一定的文字功底;

4、具有較強的責任心、良好的溝通能力、風險把控能力和較強的業務管理、團隊管理能力。

(六)審計監察部部長

1、大學本科及以上學歷,熟悉財務、審計等相關業務,具有審計師、會計師以上職稱;

2、具有同崗位工作經驗;

3、具備審計、財務、風險管理、內部控制等專業知識,熟悉審計相關法律法規;

4、有較強的溝通能力、分析判斷能力,具備一定的文字功底,能獨立撰寫審計報告等。

(七)房產公司總經理

1、大學本科及以上學歷,具備崗位所必須的房產建設、營銷等系統專業知識;

2、具有同崗位工作經驗;

3、熟悉房地產行業相關法律法規;

4、具備較強的改革創新能力、決策判斷能力、組織協調能力。

(八)物業公司副總經理

1、大學本科及以上學歷,熟悉物業管理相關專業;

2、具有同崗位工作經驗;

3、具有物業管理專業知識和能力,熟悉物業管理法規、規范;

4、具備較強溝通能力、計劃協調能力、團隊建設等能力。

四、招聘流程

(一)報名方式

應聘者需攜帶個人簡歷、報名表、電子照片、學歷(學位)證書、取得的證書等附件材料;采取網上或現場方式報名,個人信息要求完整、準確、真實有效。網上報名需要將以上報名材料電子版(證書掃描件)發郵箱:[email protected]382978524qq.com

(二)報名時間

201931-310日,上午1030---下午19:00(北京時間,節假日除外)。

(三)資格審查

1、符合招聘崗位年齡要求;

2、具有崗位所需的專業水平、職業資格及工作能力;

3、適應崗位要求的身體條件;

4、具有良好的品行和職業道德;

5、崗位所需的其他條件;

(四)考核方式

由甘泉堡經開區考核領導小組組織招聘工作,結合應聘者個人業績,通過筆試、面試、考察等方式進行選拔。

五、薪酬待遇

崗位薪酬總額包括基礎年薪和績效年薪。其中:總經理基礎年薪,按烏魯木齊市國資委相關規定為15.6萬元,按月兌現;績效按基礎年薪的1-3倍確定,即15.6--46.8萬元,結合年度目標責任考核結果兌現。其他副總級以上崗位的薪酬總額根據不同職責,按照總經理薪酬總額的0.65-0.85倍確定(副總經理級以上崗位薪酬總額包括基礎年薪和績效年薪,具體面議)。部門部長崗位薪酬按照公司《員工薪酬管理規定》根據個人具體情況確定。

以上崗位繳納五險一金、享受工會福利、午餐補助等福利待遇。

詢:吳邊海 聯系電話:0991-6970562

聯系電話:15999168992

址:烏魯木齊市甘泉堡經濟技術開發區管委會大樓

甘泉堡經濟技術開發區(工業區)

組織人力資源和社會保障局

財政局(國有資產管理委員會)

2019222

附件:公司應聘人員登記表.doc


承辦單位:烏魯木齊甘泉堡經濟技術開發區(工業區)管委會

地址:烏魯木齊市甘泉堡經濟技術開發區暴馬丁香街東街1117號

郵編:831408

網站電話:0991-3328699

許可證號:新ICP備14000246號

環保投訴電話:0991-6970585

下载山东麻将游戏 广西快三结果控 杜云生如何打造赚钱机器 体彩20选5开奖号码 娱乐城开户 jk娱乐首页 富豪棋牌现金游戏 内蒙古十一选五技巧 微鲤看看赚钱多少钱 4场进球最新开奖结果 河北快3追号计划 扑克魔术教学视频 M5彩票群 vps挂机赚钱 linux 太阳城娱乐城 陕西十一选五任五推荐 抖音短视频赚钱原理